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Cosa è considerato un orario di lavoro lungo?
Ogni marito che lavora sa che le ore lavorative extra sono cruciali e appaganti, soprattutto se hanno una dedizione indiscutibile al proprio lavoro. Significa che saranno in grado di raggiungere i loro obiettivi e mantenere il flusso di denaro.
Per questo motivo possono portare il lavoro a casa anche dopo aver trascorso lunghe ore in ufficio. Dopotutto, qualcuno deve pagare le bollette, le tasse scolastiche, il cibo, una nuova casa e i viaggi.
Ciò di cui questa povera anima è ignara è quanto le ore di lavoro incredibilmente lunghe stiano influenzando sua moglie e i suoi figli.
Le mogli pagano il prezzo quando i loro mariti lavorano a lungo. Si sentono disconnessi, impotenti ed estranei. Sapere che arrivano al secondo posto nelle priorità del marito fa male ai loro cuori.
Sebbene non abbiano cattive intenzioni con i loro mariti che trascorrono più tempo in ufficio che a casa, si fanno male. È la ragione delle loro esplosioni di rabbia.
Cosa puoi aspettarti quando un coniuge perde comunque il controllo del proprio orario di lavoro?
Capire le ragioni dei suoi lunghi orari di lavoro?
Il fatto che tuo marito sia sempre sul prossimo volo può soffocare. È peggio quando i bambini chiedono perché il loro papà non è a tavola.
Ma, prima di permettere al risentimento di prenderti, chiedi perché si sta trasformando in un maniaco del lavoro? Le sue scuse e scuse sono soddisfacenti? Comprendi i suoi motivi per fare turni extra o portare lavoro a casa tua?
Queste sono le domande a cui dovresti rispondere prima di esplodere. Sono essenziali per la tua sanità mentale! Dai un'occhiata per alcuni di questi motivi.
1. È personalmente soddisfacente per loro
Comprendi la tua anima gemella se gli piace davvero il suo lavoro. Presta attenzione ogni volta che senti la loro soddisfazione quando eccellono e lo sostengono. Ha aspirazioni di carriera, altrimenti non andrebbe in ufficio fino alle 21:00.
Celebra le sue gioie e i suoi successi e non mancare di ricordargli che sei orgoglioso di lui.
2. Titoli di lavoro
E se si sente a corto di produttività e vuole recuperare il ritardo piuttosto che perdere il lavoro? Dagli il tempo di concentrarsi e colmare il divario per il momento. Dovresti sapere che la cosa delle 70 ore a settimana non durerà per sempre.
3. Pressioni di lavoro
Ci sono giorni in cui i datori di lavoro fanno scoppiare le bolle del loro personale. All'improvviso, ci sono importanti lanci di prodotti ed eventi che richiedono input extra.
Anche se potrebbe essere fuori dalla loro descrizione del lavoro, capiscilo e permettigli di risolverlo con il suo capo. Lamentarsi e tormentarlo potrebbe essere opprimente.
4. Ambiente di lavoro eccessivamente competitivo
Non è fantastico avere un'anima gemella ambiziosa? Se ha voglia di lavorare un po' di più potrebbe arrivare con una promozione o un aumento di stipendio, dagli il supporto di cui ha bisogno per battere i suoi concorrenti. Dopotutto, è anche il tuo successo.
Quando è meglio evitare questo argomento
È bello urlare quanto non ti piacciono i suoi orari e quanto ti fa sentire solo. È altrettanto soddisfacente trascinarlo nel viaggio di colpa.
Tuttavia, assicurati di sapere quando inveire sulla sua incapacità di trovare un equilibrio tra lavoro e famiglia. Il motivo è che scegliere da un luogo di dolore e incomprensione può renderti cattivo e insensibile.
È una ragione in più per sapere quando avvicinarsi a lui riguardo ai suoi difetti. Sii la sua pace! Di seguito sono riportati alcuni dei casi in cui dovresti evitare questo argomento.
1. Quando è lui il capofamiglia
Se rimani a casa a prenderti cura dei bambini, dovresti capire che deve impegnarsi di più per lavorare per due.
Il motivo per cui trascorre più tempo al lavoro è che si preoccupa del benessere della sua famiglia. Sii felice che qualcuno si prenda cura di te e del futuro di tuo figlio.
Tuttavia, condividi in tono positivo ciò che manca a tuo marito quando trascorre troppo poco tempo con te.
2. Ha più lavori
Fare due o tre lavori non è facile. E quando le bollette sono molte, di solito è il modo migliore per ottenere entrate aggiuntive.
Due carriere possono significare il doppio dello stress e richiedono il doppio dell'empatia e della comprensione.
Tutto quello che devi fare è metterti nei suoi panni e riconoscere che sta lavorando disinteressatamente per te e non per il suo avanzamento di carriera.
3. Quando il suo lavoro è irritante
Tutti hanno brutte giornate in ufficio e il tuo coniuge non fa eccezione. Pertanto, dagli conforto quando inizia a fare il broncio per i suoi momenti difficili in ufficio. Lascia andare il tuo fastidio e ascoltalo fino a quando i suoi giorni non saranno migliori.
4. Se fa uno sforzo
Dagli un po' di tregua se chiama in ritardo, o entra e ti aiuta a finire di preparare la cena quando possibile. Potrebbe combattere la stanchezza, ma riesce comunque a far addormentare i bambini. In tal modo, riconosce che anche tu lavori altrettanto duramente.Soprattutto, evita di confrontare le tue esperienze quotidiane con le sue.
5. Quando il tuo stile di vita migliora
Mostra apprezzamento se il suo duro lavoro ha portato i tuoi figli in un'eccellente scuola privata e ti ha comprato una casa accogliente. È evidente che sta facendo la sua parte per darti il meglio dalla vita.Invece di lamentarti della sua attenzione, celebra i suoi successi e ricordagli che il suo duro lavoro sta dando i suoi frutti.
12 modi per suggerire *bene* di trascorrere insieme più tempo di qualità
Non è un momento di qualità se non lo trascorri senza interruzioni. E, ehi, è tempo di attingere alla tua intimità emotiva e fiducia.
Non devi parlargli per forza di cose. Invece, lancia alcuni suggerimenti nella sua direzione. Ecco come procedere.
1. Sorprendilo al lavoro
Approfitta del suo tè e della pausa pranzo e avvicinati di soppiatto a lui. Se ha il suo ufficio, una sveltina gli ricorderà il valore del vostro tempo insieme. Puoi farlo una volta ogni tanto.
2. Chiamare un lavoro intermedio
Ad esempio, ricordagli che hai chiamato solo per fargli sapere che lo ami e augurargli una buona giornata di lavoro. Una chiamata o un messaggio possono fare la differenza.
3. Manifestazione pubblica di affetto
Impara a parlare la sua lingua d'amore. Ad esempio, gli abbracci lunghi e stretti lo spazzano via? Quindi, dagli questo ogni volta che si avvicina alla porta. Oppure potresti fargli una serenata al lavoro e organizzargli una festa a sorpresa se si dimentica del suo compleanno.
4. Dategli spazio
Anche se desideri disperatamente il suo tempo, lasciarlo stare può essere utile. Consentigli di svolgere i suoi doveri in modo pacifico. Lo finirà più velocemente e verrà da te.
5. Invia una nota
Quando lo stai preparando per il lavoro, infila di nascosto un biglietto in tasca, in borsa, in borsa o nei cereali per la colazione.
6. Fissa un appuntamento per un massaggio per lui
Troppo lavoro può far dimenticare loro di prendersi cura di se stessi. Pertanto, puoi prenotarli per un massaggio o una pedicure.
7. Porta fuori i bambini
Una giornata in famiglia senza di lui lo renderà nostalgico e geloso. Si renderà conto che devi fare queste cose come una famiglia.
8. Organizza un appuntamento romantico
Puoi sorprenderlo con una fragranza di candele e petali di fiori dalla soglia della camera da letto o sul tetto e illuminare la sua giornata.
9. Prova un modo diverso di contattarlo
Se lo contatti al telefono o con un messaggio di testo, puoi scegliere di essere diverso e inviargli una mail al lavoro. Ad esempio, inviagli una cartolina o una mail del progetto artistico di tuo figlio.
10. Interessati al loro hobby preferito
Se ti vede sciare, sapendo benissimo che lo odi, conquisterai il suo cuore.
11. Sceglilo al lavoro
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Dopo una dura giornata di lavoro, hanno bisogno di un passaggio a casa. Puoi riaccendere il tuo affetto facendo il suo autista.
12. Fare il loro lavoro
Tagliare l'erba e portare fuori la spazzatura da solo gli ricorderà la sua assenza.
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Riepilogo
Fai un passo avanti e reclama il bagliore nella tua vita amorosa essendo il sistema di supporto di tuo marito durante i giorni difficili. Tuttavia, non ignorare la tua sanità mentale.